La capacidad para dirigir es bastante más que un don natural; es una competencia concreta que se puede aprender a través del estudio y la aplicación especÃfica de habilidades y actitudes. El nuevo lÃder extraordinario, una actualización de El lÃder extraordinario, incluye nueva información clave de las organizaciones para el desarrollo de sus lÃderes. Esta edición está basada en estadÃsticas a partir de la investigación actualizada en 2018. Encuestas a más de 120 mil lÃderes de todo el mundo sobre un cuestionario de feedback 360o, valorados por más de un millón y medio de evaluadores. Los datos resultantes se han correlacionado con indicadores clave como la rentabilidad, el compromiso, la rotación de personal o la satisfacción del cliente. Además, en esta edición se incluye un capÃtulo que recoge la investigación sobre el liderazgo en España (realizado con datos de más de 3.800 directivos españoles, calificados por más de 30 mil evaluadores) y donde se puede valorar el nivel de eficacia de liderazgo, sus fortalezas, sus áreas de mejora y la efectividad de liderazgo de las mujeres. En este estudio, único y exclusivo, se definen las competencias de las que consta un liderazgo efectivo. Todo un programa innovador y sistemático para adquirir, desarrollar e implementar dichas competencias. «Aportar ciencia al arte de dirigir» define lo que los autores recalcan en su ideologÃa, haciendo hincapié en que es necesario reforzar las aptitudes de cada uno para llegar a la excelencia. En definitiva, un libro indispensable para todo aquel que desee entrenar a ese lÃder que todos llevamos dentro.
