Este libro ofrece una combinación de comportamientos y de enfoques funcionales que reflejan los principales cambios que tienen lugar en las prácticas directivas, asà como un novedoso camino para llevar a cabo actividades tradicionales como planificación estratégica, toma de decisiones y estructura organizacional Dentro de cada capÃtulo, junto a las figuras, tablas y fotografÃas, diversos cuadros tratan de ayudar a acercar la administración a la vida real Asimismo, al final de cada capÃtulo se añade un amplio material Los ejercicios de desarrollo de habilidades ayudan a los estudiantes a comprender los conceptos del capÃtulo con casos prácticos Cada capÃtulo termina con un resumen y varias preguntas para reflexión; también se les invita a que analicen y apliquen los conceptos estudiados A la parte de reflexión le sigue un tema de investigación Al final de cada capÃtulo se expone un minicaso de gestión en la vida de una empresa real, asà como un ejercicio de Internet.Parte 1. Visión General. La administración y su evolución. La gestión de empresas en un entorno global. Parte 2. La cultura de la Administración. Etica y responsabilidad social. Gestionar la diversidad de los empleados. La gestión de la cultura y el cambio en las organizaciones. Los proyectos empresariales emprendedores. Parte 3. Dirección estratégica y toma de decisiones. Dirección estratégica. La gestión del proceso de planificación. Toma de decisiones. Parte 4. La organización en la administración. La gestión de la estructura y diseño de las organizaciones. Gestión de los recursos humanos. Parte 5. Liderazgo en la administración. Liderazgo y motivación. Gestión de la comunicación. Dirección de equipos. Parte 6. Operaciones y sistemas de información en la Administración. Dirección de operaciones. Administración de los sistemas de información.
